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  • 人力行政助理(测试)
  • 1名
  • 本科
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岗位职责:

1、完成部门主管交送的各项临时性事务,对部门的通知、文件做到及时上传下达

2、 负责工程部物料采购申请、领取及工程仓库管理

3、 负责开展工程部人员招聘

4、负责工程部人员入职、离职手续的办理,并做好人事档案管理及人事资料维护

5、负责工程人员月度考勤核算

6、定期组织开展部门内部的员工活动

 

 

任职要求:

1、大专及以上学历,行政管理或人力资源相关专业

2、工作细致、耐心,责任心强

3、熟悉各类办公软件

4、 具备良好的沟通能力、团队协作能力、组织协调能力

 

 

应聘简历请发送至:Owen.xi@zwinsz.com

  • 华东区销售经理(测试)
  • 1名
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岗位职责:

1、完成部门主管交送的各项临时性事务,对部门的通知、文件做到及时上传下达

2、 负责工程部物料采购申请、领取及工程仓库管理

3、 负责开展工程部人员招聘

4、负责工程部人员入职、离职手续的办理,并做好人事档案管理及人事资料维护

5、负责工程人员月度考勤核算

6、定期组织开展部门内部的员工活动

 

 

任职要求:

1、大专及以上学历,行政管理或人力资源相关专业

2、工作细致、耐心,责任心强

3、熟悉各类办公软件

4、 具备良好的沟通能力、团队协作能力、组织协调能力

 

 

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  • 模具设计总监(测试)
  • 1名
  • 本科
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岗位职责:

1、完成部门主管交送的各项临时性事务,对部门的通知、文件做到及时上传下达

2、 负责工程部物料采购申请、领取及工程仓库管理

3、 负责开展工程部人员招聘

4、负责工程部人员入职、离职手续的办理,并做好人事档案管理及人事资料维护

5、负责工程人员月度考勤核算

6、定期组织开展部门内部的员工活动

 

 

任职要求:

1、大专及以上学历,行政管理或人力资源相关专业

2、工作细致、耐心,责任心强

3、熟悉各类办公软件

4、 具备良好的沟通能力、团队协作能力、组织协调能力

 

 

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  • 研发项目经理(测试)
  • 1名
  • 本科
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岗位职责:

1、完成部门主管交送的各项临时性事务,对部门的通知、文件做到及时上传下达

2、 负责工程部物料采购申请、领取及工程仓库管理

3、 负责开展工程部人员招聘

4、负责工程部人员入职、离职手续的办理,并做好人事档案管理及人事资料维护

5、负责工程人员月度考勤核算

6、定期组织开展部门内部的员工活动

 

 

任职要求:

1、大专及以上学历,行政管理或人力资源相关专业

2、工作细致、耐心,责任心强

3、熟悉各类办公软件

4、 具备良好的沟通能力、团队协作能力、组织协调能力

 

 

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